Wat mécht e Chief Operating Officer?

Inhalt

• Chief Operating Officer Verflichtungen a Responsabilitéiten
• Chief Operating Officer Gehalt
• Ausbildung, Training & Zertifizéierung
• Chief Operating Officer Fäegkeeten & Kompetenzen
• Job Outlook
• Aarbecht Ëmfeld
• Aarbechtsplang
• Wéi kritt een den Job
• Vergläichen Ähnlech Jobs

E Chief Operating Officer (COO) ass Member vun engem Exekutivteam vun enger Organisatioun. Si behandelen déi alldeeglech Administratioun an Operatioun vun engem Geschäft. Mat der properer Ausbildung, Erfahrung a Fäegkeeten, kann en Individuum dës Roll an enger Vielfalt vun Organisatiounen ausfëllen, sou wéi eng Profittgeschäft, Net-Gewënn Organisatioun, Regierungseinheet oder Schoul. Den COO huet normalerweis allgemeng Betreiungsverantwortung fir all Operatiounen vun der Entity.

Eng COO kann alternativ Vize President vun den Operatiounen genannt ginn. Als Zweet Kommando vum CEO ass d'CCO Positioun mat Aufgab fir Leadership, Management, a Visioun ze bidden fir sécherzestellen datt de Geschäft effektiv Leit huet, operationell Kontrollen, an administrativ a Berichterstattungsprozeduren op der Plaz hunn. Den COO muss hëllefen d'Entreprise effektiv ze wuessen an hir finanziell Stäerkt an Operatiounseffizienz ze garantéieren.

Chief Operating Officer Verflichtungen a Responsabilitéiten

D'Rollen an d'Verantwortung vun der COO variéieren net ofhängeg vun der Organisatioun fir déi se schaffen, awer och vun wéi dës Firma d'Positioun definéiert. Et gëtt keng eng ausgemaach Lëscht vu wat d'Aarbecht enthält, an d'Roll kann och verschidden Tittelen hunn ofhängeg vun der Organisatioun.

Eng COO ka geéiert ginn fir e puer oder all vun den folgenden Aufgaben oder Ziler ze erreechen:

• Exekutéieren Strategien entwéckelt vum Top Management Team
• Féiert eng spezifesch strategesch Imperativ
• Weist d'Seeler fir en onerfueren CEO
• Komplementéiert en Erfarung oder e Managementstil vun engem CEO
• Bitt e Partner un e CEO deen net eleng gutt geet
• Bleift den nächsten CEO vun der Organisatioun oder test den Eenzelen fir sécher ze stellen datt hien oder hatt fir d'Aarbecht gutt ass
• Promotéiert een deen se net verléiere wëllen

Oft huele Firmen Verantwortung fir all Beräicher vu Geschäftsoperatiounen un d'COO, an dëst enthält typesch Produktioun, Marketing a Verkaf, a Fuerschung an Entwécklung. An e puer Firmen soll d'COO Aarbecht intern fokusséieren, während de CEO extern konzentréiert ass. An anere Firmen ass d'Missioun vum COO op e spezifesche Geschäftsbedierf konzentréiert.

Chief Operating Officer Gehalt

E Salariat vun engem Chefbetrib gëtt variéiert baséiert op der Expertise Beräich, Niveau vun der Erfarung, Ausbildung, Zertifizéierungen an aner Faktoren.

• Median Joresgehalt: $ 100.930 ($ 48.52 / Stonn)
• Top 10% Joresgehalt: Méi wéi $ 208,000 ($ 100 / Stonn)
• Drënner 10% Joresgehalt: Manner wéi $ 68.360 ($ 32.87 / Stonn)

Quell: US Bureau of Labor Statistics, 2018

An den USA schaffen ongeféier 309.000 Leit als Chefdirekteren, dorënner COOS, CEOs a CFOs. Si verdéngen e Median jährlecht Salaire vun $ 183,270, bericht de Bureau of Labor Statistics, awer individuell Akommes kënne staark variéieren baséiert op der Gréisst vun der Organisatioun an der Industrie, souwéi d'perséinlech Verantwortung.

Ausbildung, Training & Zertifizéierung

Fir eng COO Positioun ze berécksiichtegen, brauch een eng Kombinatioun vun Erzéiung a bedeitend Erfarung.

• Ausbildung: De minimale pädagogesche Viraussetzung ass e Bachelorstudium am Geschäft oder e betreffend Thema, awer vill Organisatiounen hu léiwer een mat engem MBA anzestellen.
• Erfahrung: Eng COO muss normalerweis extensiv Erfahrung an der Branche oder am Beräich an deem d'Firma schafft. Den Individuum huet dacks hire Wee duerch d'Gesellschaftsrang fir op d'mannst 15 Joer geschafft, mat op d'mannst fënnef vun deene Joeren an enger Senior Management Roll verbruecht.

Chief Operating Officer Fäegkeeten & Kompetenzen

Zousätzlech zu den Erzéiungs- an Erfarungsufuerderunge sichen Organisatiounen no COO Kandidaten déi och déi folgend soft Fäegkeeten hunn:

• Féierungsqualitéit: Eng COO muss exzellent Leedungskompetenzen hunn, geschäftlech Akumen a Fäegkeet fir eng multidisziplinär Equipe effektiv ze managen, ze féieren an ze iwwerwaachen
• Strategie: Si musse excel sinn op strategesch Denken, oppe sinn fir nei Perspektiven a besser Weeër fir Saachen ze maachen; a kreativ sinn, e Visioun, a manéiere Innovatioun gutt
• Fäerdegstellung-orientéiert: Eng COO muss resultéierend sinn
• Versteet sech d'Finanzen: Den COO muss e Rekord hunn vun erfollegräicher Finanzmanagement
• Entscheedungsfäegkeeten: Eng erfollegräich COO muss superior Entscheedungsfäegkeeten hunn
• Delegatioun: Muss d'Fäegkeet hunn effektiv ze delegéieren
• Kommunikatioun: D'COO muss Kommunikatiounsniveau Kommunikatioun hunn an d'Kompetenzen beaflossen mat der Fäegkeet fir Problemer ze léisen, Konsens tëscht Gruppen vu verschiddenen internen / externen Interessenten ze bauen an hunn Fäegkeet bewisen fir Verhandlungen a Mediatioun vu Konflikter.

Job Outlook

De BLS viraussetzt datt et ongeféier en 8% Réckgang vun den Exekutivplazen tëscht 2016 an 2026. Dëst enthält COO, CFO, a CEO Positiounen. Dës ongewollt Jobaustausch kann ugesi ginn datt Tatsaach datt manner nei Firmen an dëser Period erwaart ginn an déi verbessert Büro Technologie déi et méi einfach mécht fir CEOen fir Geschäftsoperatiounen ze managen ouni de Besoin fir esou vill Exekutiv Positiounen. Dëse Wuestum vergläicht mam geprojekte 7% Wuesstum fir all Beruffer.

Aarbecht Ëmfeld

COOs an aner Chefdirekteren schaffen an all Typ vu Geschäfter, vu kleng bis grouss, mat wéinegen Mataarbechter oder Dausende vun Ugestallten. Hir Aarbecht involvéiert dacks e héije Grad vu Stress well se d'Verantwortung droen d'Geschäft erfollegräich ze maachen.

Si riskéieren hir Aarbecht an enger schlecht performanter Organisatioun ze verléieren. Chefdirektere reesen dacks op Konferenzen, Reuniounen, a verschidde Geschäftsunitéiten vun hirer Firma. Si interagéieren och dacks mat villen aneren héijen Exekutoren.

Aarbechtsplang

Chefdirektere mussen dacks vill Stonnen schaffen, wat de Weekend a spéiden Weekender enthält. Geméiss dem BLS huet 2016 ongeféier d'Halschent vun de Chefdirekteren méi wéi 40 Stonnen d'Woch schaffen.

Wéi kritt een den Job

GAU Erfarung

E Chefbetribsoffizéier Job brauch vill Joeren Erfarung a verschiddene Facetten vun der Operatioun vun enger Firma. Kuckt no Aarbechtsplazen an Entreprisen, déi Iech erlaben Iech an verschidden Departementer ze réckelen an d'Erfahrung ze kréien, oder Firmen, déi e Management-Training-Streck hunn, deen Iech hëlleft méi Belaaschtung fir all déi verschidden Operatiounen vun der Firma ze kréien.

FOKUS ÄR RESUMÉ

Wann Dir der Meenung sidd datt Dir d'Aarbechtserfahrung an den edukativen Hannergrond fir d'Positioun hutt, liest COO Jobbeschreiwungen a markéiert relevant Aarbechtserfarung déi Iech qualifizéiere kënnen. Gearing Äre CV an dëser Aart a Weis kann och aner Beräicher opzeginn, an deenen Dir braucht Är Experienz ze breet ier Dir fir COO Aarbechtsplazen ugeet.

Uwendung

Kuckt Job-Sich Ressourcen wéi Amen.com, Monster.com, an Glassdoor.com fir verfügbare Positiounen. Dir hutt besser Perspektiven andeems Dir COO-Erfarung bei méi klenge Firmen kritt, ier Dir bei gréisser, méi etabléierter Organisatioune gëlt.

Vergläichen Ähnlech Jobs

D'Leit, déi un engem Chefbetribsdirekter interesséiert sinn, berücksichtegen och déi folgend Karriärweeër, opgelëscht mat hire Median alljährlechen Salairen:

• Finanziell Manager: $ 127.990
• Verkeefer: $ 124.220
• Administrativ Servicer Manager: $ 96.180

Quell: US Bureau of Labor Statistics, 2018